WowKeren - Sejak kapan para idol dikritik karena tidak meneteskan air mata saat menerima penghargaan? Tapi inilah yang terjadi pada aespa. Girl grup beranggotakan 4 orang tersebut dikritik karena tidak menangis saat menerima penghargaan.

aespa diakui sebagai rookie K-Pop paling impresif di tahun 2021 sejak mereka melakukan promosi secara aktif. Secara khusus, aespa meraih banyak prestasi menonjol dalam tahun pertama debut mereka. Dari memenangkan acara musik hingga Penghargaan Pendatang Baru, Bonsang, dan bahkan Daesang, aespa telah membawa pulang piala-piala yang luar biasa.

Mencapai penghargaan yang berarti dan penting dalam karir mereka, idol biasanya terlihat emosional atau bahkan menangis. Namun, bukan berarti para idol harus menangis setiap kali mendapatkan penghargaan. Baru-baru ini, netizen Korea telah mengangkat diskusi panas tentang aespa tidak menangis saat menerima penghargaan besar.

aespa dikritik karena tidak menangis saat menerima penghargaan. Mereka tidak terlalu emosional saat menerima Daesang di Asia Music Awards 2021. Banyak orang berpikir bahwa aespa sangat kuat, yang lain mengatakan bahwa grup itu tanpa emosi. Ada pula yang berpendapat itu karena tak adanya fans sebagai penonton di depan mereka.

"Sulit untuk mengatakannya... Karena tidak ada penonton langsung akhir-akhir ini, perasaan saat menerima penghargaan itu berbeda. Siapa pun yang adalah penggemar K-Pop harus tahu ini. Dan penyanyi yang menerima Daesang atau penghargaan yang lebih besar bahkan tidak menangis, mengapa aespa harus menangis?" komentar netizen.

"aespa adalah grup AI, jadi mereka tidak memiliki emosi," canda netizen lainnya. "Seperti TWICE juga menerima banyak penghargaan besar, apakah mereka semua menangis? Tapi jujur, itu juga aneh. Mungkin karena tidak ada penonton, jadi tidak banyak emosi, ujar yang lain.

"Sekarang bahkan ada orang yang membenci grup karena tidak menangis?" kata netizen. "Mereka tidak menangis bukan berarti tidak ada ketulusan atau apapun. Mungkin karena tidak ada penonton," tambah netizen lainnya.